12月4日，当升科技召开2023年度警示教育大会，传达学习矿冶集团警示教育大会精神，通报分析典型案例，宣贯相关制度规定，旨在通过警示教育，引导广大党员干部不忘初心、牢记使命，锤炼党性、磨炼心性，增强纪律观念，强化自律意识，进一步营造风清气正的干事创业环境，为公司高质量发展提供坚强纪律保障。公司党委书记、董事、总经理陈彦彬参加会议并与全体党员干部进行集体廉政谈话。

陈彦彬对公司近年来的党风廉政建设和反腐败工作给予肯定，对公司潜在的违纪违规风险进行了提醒，并就下一阶段工作提出了五点要求。一是做好教育提醒。要高度重视公司干部员工受外界环境腐蚀的风险，发挥警示教育的提醒作用，不拘泥于形式，警钟长鸣，推动廉洁教育常态化、实效化。二是严肃处理问责。要认清舞弊和贪腐问题的严重危害，保持坚决的零容忍态度，用好以案说法、批评教育、措施整改、严肃问责等手段，以小见大，形成震慑。三是层层压实责任。要压实党委的主体责任、纪委的监督责任，落实领导班子“一岗双责”，树牢“严管厚爱”理念，既对当事人负责，也对整个团队负责。四是加强审计监督。要借助公司信息化平台，持续构建和完善公司大风控体系，充分发挥联廉控工程的载体作用，从纪检到审计、法务、合规，筑起“不能腐”的高压线，靠管理和技术手段防范堵塞漏洞，让权力在正确的轨道上运行。五是注重启发自觉。要坚定理想信念，守住初心，把心思放在干事创业、拼搏奋斗、成就事业梦想的工作上，加强自我监督，不断增强“不想腐”的行动自觉。

公司纪委书记景燕以“警钟长鸣，自警自省，坚定不移以全面从严治党推进全面从严治企”为主题作专题辅导，结合典型案例进行廉洁提醒，警醒大家时刻绷紧廉洁从业这根弦，严格遵守党纪国法和公司规定，常修从业之德，常怀律己之心，常戒非分之想，常思贪欲之害，在纷繁复杂的环境面前经得起诱惑，抵得住风险，自觉维护公司风清气正的干事创业环境。

会上，认真传达了矿冶集团警示教育大会精神，宣贯了《当升科技反舞弊与投诉举报管理制度》和《当升科技反腐败反贿赂制度》，并进行了集体廉洁宣誓。

会议采取“线上+线下”的形式进行，共设1个主会场、8个分会场。公司领导班子成员、中层及以上干部，全体党员，分（子）公司主管及以上骨干，采购、销售、工程、财务、人力资源和后勤等重点岗位人员，共计300余人参加会议。